按照上级“校务公开”的要求,教职工的工资必须公示。 事实上,我们南宫市教育系统许多单位这项工作做的很到位:每当工资发生变化时,就发给教职工一张“工资条”………上面逐条列清“应发项”和“扣发项”。这样,大家得到明白,感觉“被尊重”;同时还避免了不必要的猜想。 但是,我们单位这么多年以来,工资一直保密。尤其是核心人物(会计和校长)的工资,更是“绝顶机密”;这不禁让人心生疑虑,感到其中必有“猫腻”。一个单位,谁哪年参加工作,哪年评聘职称,大家彼此清楚,心知肚明。权力在手,“薪级工资”一项莫名其妙地大幅提高,别人谁能心理平衡? 为了给民众一个明白,还诚实的干部一个清白;更为了让“违法乱纪、胡作非为”的人“露脸显眼”,我们强烈要求: 1、“十月份”单位工资表彻底公开。 2、对各单位会计、校长的工资档案进行专项审计。 那个单位不敢公示,就是默认有问题。教育局对此建议置之不理,不督促、不检查,就是客观承认接受了相关人员的贿赂。我的话不是“空巢来风”,必有所指。必要时,我们会指名道姓的向“第六巡视组”反映问题。 |